ਜਵਾਬ: ਲਿੰਕਡਇਨ ਈਮੇਲ ਸਰਚ ਅਤੇ ਆਉਟਰੀਚ ਨਾਲ ਆਪਣੀ ਵਿਕਰੀ ਦੀ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਨੂੰ ਆਟੋਮੈਟਿਕ ਕਰੋ

ਕੋਈ ਵੀ ਇਹ ਬਹਿਸ ਨਹੀਂ ਕਰੇਗਾ ਕਿ ਲਿੰਕਡਇਨ ਗ੍ਰਹਿ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਸੰਪੂਰਨ ਕਾਰੋਬਾਰ ਅਧਾਰਤ ਸੋਸ਼ਲ ਨੈਟਵਰਕਿੰਗ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਹੈ. ਵਾਸਤਵ ਵਿੱਚ, ਮੈਂ ਕਿਸੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਲਈ ਜੁੜੇ ਰੈਜ਼ਿ atਮੇ ਵੱਲ ਨਹੀਂ ਵੇਖਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਨਾ ਹੀ ਲਿੰਕਡਇਨ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਤੋਂ ਇੱਕ ਦਹਾਕੇ ਵਿੱਚ ਆਪਣਾ ਆਪਣਾ ਰੈਜ਼ਿ .ਮੇ ਅਪਡੇਟ ਕੀਤਾ ਹੈ. ਲਿੰਕਡਇਨ ਨਾ ਸਿਰਫ ਮੈਨੂੰ ਉਹ ਸਭ ਕੁਝ ਵੇਖਣ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿumeਮੇ ਵਿੱਚ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਮੈਂ ਉਮੀਦਵਾਰ ਦੇ ਨੈਟਵਰਕ ਦੀ ਖੋਜ ਵੀ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹਾਂ ਅਤੇ ਇਹ ਵੀ ਵੇਖ ਸਕਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਕਿਸ ਦੇ ਨਾਲ ਅਤੇ ਕਿਸ ਲਈ ਕੰਮ ਕੀਤਾ - ਫਿਰ ਇਹ ਪਤਾ ਕਰਨ ਲਈ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕਰੋ.

ਸਪੀਰੋ: ਏਆਈ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦਿਆਂ ਕਿਰਿਆਸ਼ੀਲ ਵਿਕਰੀ ਦੀ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ

ਸਪੀਰੋ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਕਰੀ ਵਾਲੇ ਨੇਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਕਿਰਿਆਤਮਕ ਸੂਝ ਦੇਣ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਕਰੀ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧੀਆਂ ਨੂੰ ਅਗਲੀਆਂ ਸਰਬੋਤਮ ਕਦਮਾਂ ਲਈ ਗੁਆਚੇ ਮੌਕਿਆਂ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਅਤੇ ਵਿਕਰੀ ਉਤਪਾਦਕਤਾ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਕਿਰਿਆਸ਼ੀਲ ਸਿਫਾਰਸ਼ਾਂ ਦੇਣ ਲਈ ਨਕਲੀ ਬੁੱਧੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਸਪੀਰੋ ਕਲਾਇੰਟ ਕੁਝ ਹੈਰਾਨੀਜਨਕ ਨਤੀਜਿਆਂ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਸਮੇਤ: 16 ਗੁਣਾ ਵਧੇਰੇ ਡੇਟਾ ਇਕੱਠਾ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਤੁਹਾਡੇ ਜਾਂ ਤੁਹਾਡੀ ਵਿਕਰੀ ਟੀਮ ਲਈ ਉਸੇ ਟਾਈਮਫ੍ਰੇਮ ਵਿੱਚ 30% ਵਧੇਰੇ ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਤੇ ਪਹੁੰਚਣ ਦੀ ਯੋਗਤਾ. 20% ਵਧੇਰੇ ਵਿਕਰੀ ਸੌਦੇ ਬੰਦ ਕਰਨ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ ਸਪਾਈਰੋ ਸ਼ਾਮਲ ਸਪਰੋ ਦੇ ਲਾਭ

ਵਿਡਰੀਐਚ: ਇਕ ਵੀਡੀਓ ਈਮੇਲ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਰੀਮੇਜਾਈਨਿੰਗ ਪ੍ਰਾਸਪੈਕਟਿੰਗ

ਲੀਡ ਪੀੜ੍ਹੀ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਟੀਮਾਂ ਦੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਹੈ. ਉਹ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਲਗਾਉਣ ਵਾਲੇ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਵਿਚ ਲੱਭਣ, ਜੁਟਾਉਣ ਅਤੇ ਬਦਲਣ 'ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਤ ਹਨ ਜੋ ਗਾਹਕ ਬਣ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਕਾਰੋਬਾਰ ਲਈ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਰਣਨੀਤੀ ਬਣਾਉਣਾ ਬਹੁਤ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ ਜੋ ਲੀਡ ਪੀੜ੍ਹੀ ਨੂੰ ਬਾਲਣ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਇਸ ਦੇ ਮੱਦੇਨਜ਼ਰ, ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਹਮੇਸ਼ਾ ਖੜ੍ਹੇ ਹੋਣ ਲਈ ਨਵੇਂ forੰਗਾਂ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ, ਖ਼ਾਸਕਰ ਅਕਸਰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਸੰਸਾਰ ਵਿੱਚ. ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਬੀ 2 ਬੀ ਮਾਰਕੀਟਰ ਇਸ ਨੂੰ ਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਵੰਡ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਵੇਖਦੇ ਹੋਏ ਈਮੇਲ ਵੱਲ ਮੁੜਦੇ ਹਨ

ਲਿੰਕਡਇਨ ਤੇ ਵਿਕਰੀ ਅਤੇ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਬਿਹਤਰ ਬੀ 2 ਬੀ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਚਲਾਉਂਦੀ ਹੈ

ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਅੰਕੜਿਆਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਲਈ ਫੇਸਬੁੱਕ ਐਲਗੋਰਿਦਮ ਵਿਚ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਦੀ ਖ਼ਬਰ ਦੇ ਨਾਲ, ਮੈਂ ਆਪਣੇ ਬੀ 2 ਬੀ ਦੇ ਯਤਨਾਂ ਲਈ ਹੁਣੇ ਹੀ ਫੇਸਬੁੱਕ ਦਾ ਲਾਭ ਉਠਾਉਣ ਲਈ ਛੱਡ ਦਿੱਤਾ ਹੈ - ਅਪਵਾਦ ਘਟਨਾ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ. ਮੈਂ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਤ ਕਰਨ ਲਈ ਲਿੰਕਡਇਨ ਦੀ ਆਪਣੀ ਵਰਤੋਂ ਨੂੰ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਵਧਾ ਰਿਹਾ ਹਾਂ ਅਤੇ ਮੈਂ ਕੁਨੈਕਸ਼ਨਾਂ ਅਤੇ ਰੁਝੇਵਿਆਂ ਲਈ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤੀਆਂ ਬੇਨਤੀਆਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਵੇਖ ਰਿਹਾ ਹਾਂ. ਕਿਉਂਕਿ ਲਿੰਕਡਇਨ ਇਮਾਨਦਾਰੀ ਨਾਲ ਅੰਦਰ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਨਾਲ ਬਣਾਇਆ ਗਿਆ ਸੀ

ਟੀਮਕੀਪਰ: ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਨਾਲ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਧਾਰਨ ਨੂੰ ਆਧੁਨਿਕ ਬਣਾਓ

ਇੱਕ ਨਵੇਂ ਭਾੜੇ ਨੇ ਇੰਟਰਵਿ interview ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਕੀਤਾ, ਪਰ ਉਮੀਦ ਅਨੁਸਾਰ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ. ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਕੋਟਾ ਨਹੀਂ ਮਾਰ ਰਹੇ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਸਹੀ ਕੋਚਿੰਗ ਪ੍ਰਾਪਤ ਨਹੀਂ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ. ਪ੍ਰਤਿਭਾਵਾਨ ਵਿਕਾpe ਲੋਕ ਕੰਪਨੀ ਛੱਡ ਰਹੇ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਕੰਮ ਵਿੱਚ ਲੱਗੇ ਮਹਿਸੂਸ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ. ਉਪਰੋਕਤ ਸਾਰੇ ਦ੍ਰਿਸ਼ਾਂ ਵਿਚ ਵਿਕਰੀ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਭੂਮਿਕਾ ਅਦਾ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਕਿਸੇ ਸੰਗਠਨ ਦੀ ਸਫਲਤਾ ਦੀ ਕੁੰਜੀ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਯੂਐਸ ਦੇ ਸਿਰਫ 12% ਕਰਮਚਾਰੀ ਇਸ ਗੱਲ ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਨਾਲ ਸਹਿਮਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕਾਂ ਨੂੰ ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਤਰਜੀਹਾਂ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਮਦਦ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ -